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近日，一封由江蘇鎮(zhèn)江寄往常州市委市政府的感謝信引發(fā)網(wǎng)友關(guān)注。寫信的人名叫唐建國，他在信中反復(fù)對自己5年前的“老東家”——常州龍途旅游商務(wù)客運(yùn)有限公司表示感謝。

2012年，唐建國因患尿毒癥辭職回家養(yǎng)病，而公司卻在他辭職后仍堅持每月給他發(fā)放1800元的“基本工資”，每年過年前夕，公司的工會還會上門看望，而這份資助到今年已經(jīng)超過5年。不少網(wǎng)友表示，“這真是最暖心公司”。

老員工患病辭職

2009年下半年，來自江蘇鎮(zhèn)江一個小鎮(zhèn)的唐建國，在常州龍途旅游商務(wù)客運(yùn)有限公司找到了一份駕駛員的工作。這一年，唐建國已經(jīng)年過40，上有六旬老母，下有不到20歲正在上學(xué)的兒子，妻子又因多年的糖尿病、高血壓無法正常工作，這份工作對唐建國一家人來說就是唯一的經(jīng)濟(jì)來源。

然而，2012年4月中旬的一次體檢卻打亂了唐建國的職業(yè)規(guī)劃，體檢結(jié)果顯示他患上了尿毒癥。

韓平表示，公司在知道唐建國的病情后，本來是想給他換一個輕松點的崗位。“我的病沒辦法正常工作，給我換個崗位我也做不了什么，等于還養(yǎng)了個閑人，我不想拖累公司。”最終，唐建國選擇了辭職回家養(yǎng)病。

每月1800元“工資”發(fā)了5年

當(dāng)時公司總經(jīng)理朱亞明表示，唐建國的事情，公司肯定會管到底的。在那次的大會上，公司員工為唐建國募集捐款1萬多元。此外，朱亞明還承諾，公司將對唐建國進(jìn)行永久性的資助，每個月發(fā)給他1800元的“基本工資”，由公司財務(wù)按時打到他的卡上。

“說是‘工資’其實是一種補(bǔ)助吧，我們公司內(nèi)部也把這項開支列為了專項開支，這筆錢基本上也是當(dāng)年公司員工基本工資的水平。”韓平告訴北青報記者。

除了每個月打到唐建國卡上的1800元錢，每年春節(jié)前，公司工會都會來到唐建國鎮(zhèn)江的家中進(jìn)行探望。韓平表示，今年1月17日公司照例帶著慰問品看望了唐建國，“主要是看看他的病情，有沒有什么生活上的困難”。

身患重病家庭仍貧困

在接受北青報記者采訪時，唐建國正在接受每周的例行血液透析。“我現(xiàn)在每個星期要做3次透析，一次4個小時，換腎是換不起了，只能這樣維持著。”

唐建國告訴北青報記者，自己每次透析除去醫(yī)保等報銷的部分，自己還要承擔(dān)100多元。這個對普通家庭來說看上去并不太大的數(shù)字，對于唐建國的家庭卻是不可承受之重。

唐建國的母親今年已經(jīng)76歲，妻子多年來患糖尿病、高血壓不僅無法正常工作，還需要花錢治療，兒子今年剛剛大學(xué)畢業(yè)開始工作，工資也僅僅夠自己吃飯租房的生活開銷。

唐建國算了一筆賬，一大家子人每個月的收入來源除了公司發(fā)的1800元“工資”，就是夫妻倆700多元的低保，加起來不過2500元左右，而夫妻二人每月的常規(guī)治療就要花去1500多元。

目前，唐建國一家人住在一間狹窄的平房中，屋子里沒有一件像樣的家具。而最讓唐建國擔(dān)憂的是自己剛得病時，四處尋醫(yī)問藥欠下的20多萬元的債。“沒辦法，可能只能父債子償了，”說起這個唐建國覺得十分對不起兒子。